Ru|En

КФС — Корректор Функционального Состояния

Официальные независимые дистрибьюторы «Центр Регион» с 2009 года

Здоровая жизнь - это реально!

+7 (903) 746-01-34

Пустая корзина

Подписка на рассылку

ВНИМАНИЕ! Наша рассылка предназначена исключительно для новичков!

Согласно этическим правилам, принятым в Компании Центр-Регион, партнёры, входящие в региональные структуры не должны получать рассылки от других партнёров, например нас. Если вы партнёр и подписываетесь на нашу рассылку, то вы делаете это в нарушение принятых этических правил и берёте на себя ответственность за это нарушение. Мы технически не в состоянии отслеживать список рассылки, то есть, кто подписался, и не является ли получатель рассылки членом уже сформировавшейся региональной структуры.

ВНИМАНИЕ! После подписки на сайте, вы получите письмо с простыми инструкциями, следуя которым вы ещё раз подтвердите своё желание получать рассылку.

Главная Применение КФС Статьи о КФС Патенты Контакты

Как повлиять на тех людей, которые упорно жалуются

http://hubpages.com/hub/How-to-Deal-With-People-Who-Complain-All-the-Time-and-How-to-Influence-Them

Hubpages By Katie Johnstone

Ваш ли это опыт?

Скажем прямо, когда приходится сталкиваться  с теми, кто застрял в собственных проблемах и постоянно жалуется на свою ситуацию – будь это здоровье, или отношения, или финансы, или на что-либо другое в этом роде – и при этом упорно отказывается предпринимать какие-либо шаги по поиску решения своей проблемы, являющейся причиной этих постоянных жалоб, это может оказаться весьма раздражительным, особенно если Вам повезет оказаться на приемном конце этого водопада непрерывных жалоб.

Всем знаком этот тип людей, вместо того, чтобы быть оптимистичными, открытыми, искать решение проблемы, они занимают диаметрально противоположную позицию, заявляя, что им все заранее известно, что нет выхода, и что это их удел и бремя жизни. Скрестив руки на груди, или уперев их в бока, они скорее всего будут обвинять других (а может быть даже Вас) в своих проблемах, не правда ли?

Я бы сказала, что поскольку Вы читаете эту статью, скорее всего Вам приходилось хотя бы однажды сталкиваться в своей жизни хотя бы с одним таким человеком, проявляющим подобную узость взгляда в той или иной степени. Как Вы возможно уже убедились, общение с такими людьми может сильно расстраивать. Что расстраивает больше всего, как только из лучших побуждений Вы пытаетесь помочь им советом или проявить участие, указать на возможное решение или даже предлагаете иной взгляд на ситуацию,  они продолжают упорно защищать свои взгляды, или продолжают жаловаться с еще большей убежденностью. Когда такой человек оказывается близким другом или членом семьи, то это может не просто расстраивать, это может очень больно ранить. Однако, существует пара способов повлиять на этих людей, но, прежде всего, Вам необходимо будет узнать чего делать нельзя, как бы Вам этого не хотелось.

Чего Вам делать не следует.

Вообще говоря, когда на нашем пути встречается человек, который постоянно жалуется, или чье поведение со временем становится раздражающим и мешающим, мы начинаем хотеть, чтобы они изменили свое поведение или настроение, особенно если нам приходится жить или работать рядом с таким человеком. Поэтому мы начинаем советовать, пытаемся с ними разговаривать, игнорировать, или даже спорить, пытаясь показать им рациональное зерно – все это в надежде на то, что они изменятся и перестанут раздражать нас своим поведением.

Но сколько бы мы ни старались, правда заключается в том, что мы не можем никого изменить, а особенно именно этих людей, ум которых закрыт. Чем больше времени и энергии мы затрачиваем на то, чтобы изменить другого, несмотря на то насколько многообещающим нам это может казаться, тем сильнее эти люди будут сопротивляться изменениям, и тем сильнее они будут обижаться. Правда заключается в том, что в нашей власти лишь изменить самих себя.

Однако, в зависимости от того, какие изменения в себе мы предпримем, может зависеть то, какие изменения  в других (как осознанные, так и не осознанные) смогут произойти как следствие нашей работы. Мы можем поддержать или повлиять на человека в положительную сторону только в одном случае  - если он сам хочет измениться, тогда он может быть достаточно открыт, чтобы услышать, что мы хотим ему предложить. Но в том, случае, когда человеку пытаются силой навязать изменения, особенно в том случае, когда он убежден в своей правоте, не приходится ожидать того, что эти попытки не встретят ответного сопротивления, независимо от того, насколько благими были побудительные мотивы.

Как видите, независимо от того насколько аккуратно мы будем выражать свою позицию, независимо от того, насколько уважительно мы будем действовать по отношению к человеку, под этим будет подразумеваться идея о том, что мы относимся к человеку, на которого хотим повлиять как к «дефектному» или как нуждающемуся в некоторых исправлениях,  и поэтому он неприемлем в его сегодняшнем состоянии. Никто бы не захотел, чтобы его воспринимали таким образом, поэтому у них не будет благоприятной реакции на такие попытки, независимо от того на какой стадии своего собственного пути развития они сейчас находятся. Поэтому нам лучше считаться с этой правдой, не так ли?

Что Вы можете сделать

Есть целый ряд способов, подразделяющихся на «внутренние» - такие, которые помогают справиться с ситуацией, и  «внешние» - способные как следствие привести к тем изменениям в человеке, которых Вы желаете. Чем больше Вы примете, тем лучше будет конечный результат, особенно если Вы сталкиваетесь с человеком, обладающим этими чертами на регулярной основе.

Внутренние способы.

Внутренние способы в основном заключаются в поиске способов думать по-другому или изменить ситуацию, чтобы она на Вас воздействовала наиболее благоприятным образом

1. Этот способ особенно эффективен если Вы единственный кому адресованы жалобы. В уме, спросите сами себя «интересно, что произошло в жизни этого человека, что превратило его в то, что мы сейчас видим?». Это позволит сместить фокус с того способа, которым данный человек воздействует на Вас, и переместить  его на эти загадочные обстоятельства. Ответ, к которому Вы придете возможно даст Вам ключи к пониманию того почему данный человек ведет себя подобным образом. И хотя это не оправдывает такого поведения, для него могут существовать вполне разумные причины.

2.Будьте благодарны за то, что Вы обладаете достаточно открытым умом и желанием для продолжения своего собственного персонального развития и для исследования новых возможностей. Иногда мы просто не  подозреваем, насколько хорошо у нас идут дела, и насколько мы продвинулись в жизни пока не встретим на своем пути человека, обстоятельства которого не настолько хороши как наши собственные. Поэтому, несмотря на ощущение неудовлетворенности от того, что вы не можете повлиять на ситуацию, найдите момент для признания собственных результатов вашей открытости ума и чувства искренней благодарности за эту возможность.

3. этот метод может показаться несколько странным, но если Вы сможете ему последовать, он действительно изменит Ваш способ реагирования (при этом другой человек даже ничего не заподозрит!). В тот момент, когда начнут сыпаться жалобы или послышится ворчание, включите собственное воображение, и мысленно измените голос этого человека. Представьте себе что это Микки Маус, а на заднем плане звучит цирковая музыка. Пойдите еще на шаг дальше и визуализируйте его как мультяшный персонаж, добавьте забавное действие этому персонажу, как будто у него падают штаны. А теперь предостережение – будьте уважительны - все это происходит лишь в Вашем воображении, для Вашей пользы. Серьезно, это работает!

4. примете тот факт, что существуют люди, которые никогда не изменятся, несмотря на всю помощь, на всю информацию которая им доступна и на все те жизненные выгоды, которые сулит им это изменение, если они его примут. Мы не можем знать абсолютно всех аспектов жизни других людей, чтобы понять их или судить о том почему данный человек ведет себя именно так, а не иначе. В уравнении слишком много переменных. Поэтому принимайте других людей точно так же, как Вы хотите, чтобы другие люди принимали и уважали Вас.

Внешние способы

К внешним способам относятся вещи, которые Вы делаете физически для изменения в первую очередь себя. А потом и окружающих.

1. Когда темой жалоб становится почему не происходит то-то и то-то, или почему какие-то вещи не могут быть сделаны, вместо того чтобы высказывать предположения или способы решения проблемы или предположения, посадите в их разуме семя, и переведите на них бремя ответственности, аккуратными вопросами «так как же так вышло, что Вы…», «как же могло так получиться…?»

2. В случае, когда большинство людей постоянно повторяют одну и ту же манеру поведения, независимо от того насколько раздражительным это может показаться, Вы можете обнаружить вторичную выгоду, которая заставляет продолжать действовать таким образом. Может быть это единственный путь, которым они могут привлечь к себе внимание окружающих – даже негативное внимание лучше чем его отсутствие, даже если внимание проявляется в форме спора. Если причина в этом, подгадайте момент, когда этот человек занят чем-то более благоприятным и обратите внимание на такое поведение – прокомментируйте, похвалите – сделайте что-нибудь, что даст им столь необходимое им внимание и поощрит их действия в желаемом направлении, и Вы увидите как нежелательное поведение начнет исчезать.

3. Всегда будьте готовы помочь, поддержать или направить такого человека, при проявлении с его стороны желания выйти из привычной зоны, Вас могут попросить о помощи. Вы сможете оказать намного более сильное положительное влияние на них, когда они ищут Вашей помощи, чем когда Вы пытаетесь ее им навязать. Порекомендуйте книгу , которую они смогут прочесть в свободное время. Даже в том случае, если Ваше предложение о помощи не будет принято, все равно признайте сам факт их желания выслушать Вас, это поощрить их повторно спросить Вашего совета. Возможно таким людям просто нужно привыкнуть к самой возможности спросить о помощи, прежде чем они начнут действовать.

4. Будьте замечательной ролевой моделью – люди быстрее учатся смотря на то, что Вы делаете (особенно это относится к детям). Поэтому покажите свои лучшие стороны. Некоторые люди решаются изменить обстоятельства своей жизни только после того как увидят, что это удалось кому-то из тех кого они знают, особенно если эти люди близкие друзья и/или члены семьи. Пусть они видят какие книги вы читаете или еще лучше если они находясь в Вашем окружении будут слушать подходящие аудиокниги, при этом они так или иначе воспримут какую-то часть содержания.

5. Зная что единственный кого Вы можете изменить это Вы сами, постоянно оставайтесь учеником, продолжайте постоянно свое саморазвитие в той форме, в которой оно для Вас подходит. Персональное развитие – это широкое поле, доступное сейчас во множестве форм как в сети, так и виде традиционных фильмов и DVD. Ищите людей, думающих сходных с Вами образом и будьте готовы к выходу из комфортной зоны для получения полного жизненного опыта. Приведет ли это к изменениям в другом человеке или нет, но в любом случае, Вы получите позитивные изменения для себя.

Действительно, наше здоровье следует рассматривать в единстве трех его составляющих: физического здоровья, здоровья духовного и социального. И психологические факторы здесь играют далеко не самую последнюю роль наряду с необходимостью сбалансированного питания, употребления необходимого для организма количества воды, защиты от вирусов, бактерий и простейших, защиты от негативного воздействия электромагнитных излучений. Нам с Вами требуется восстановление нарушенных патогенными факторами информационных процессов в организме. Корректоры Функционального Состояния, способные комплексно решать все эти вопросы являются прорывом в современной медицине, поскольку при всем развитии диагностических методов и средств радикальной помощи в сложных ситуациях с налаживанием саморегуляции и  восстановлением оптимального функционирования систем организма у Западного подхода к лечению явно  образовались проблемы. КФС помогают восстановить энергоинформационный обмен с внешней средой.

На второй медицинской конференции по применению КФС врач высшей категории, невролог – эксперт, рефлексотерапевт Барановская Светлана Федоровна докладывала о своей методике применения корректоров.

Перед началом применения пластин проводилась диагностика и все последующие шаги отслеживались по диагностике «Кано – 2». Основная схема прокачки дополнялась открытием чакр печени, селезенки, поджелудочной железы, а также чакры возрождения. Помимо этого корректоры ставились на седьмой шейный позвонок, на глаза и за ушами, на чакры почек и надпочечников (симметрично, с обеих сторон). Назначалось применение базовых КФС: мужчинам – номера 1,2,4; женщинам – 1,2,3 по стандартной схеме, с учетом суточных ритмов. В том случае, когда человек мог приобрести лишь один КФС, давалась рекомендация остановить выбор на втором номере. Сейчас практически всем требуется проводить расшлаковку, и о том, что следует начинать со второго номера, говорили многие докладчики.

После получения результатов от применения базовых корректоров и дополнительной диагностики, индивидуально назначались КФС № 5,6,7 и 8. В то же время, в случаях патологии центральной нервной системы, номера 5 и 8 использовались с самого начала, а в случаях диабета, заболеваний легких, бронх, ЖКТ, сразу добавлялся КФС № 5.

Последующее подключение косметологических корректоров значительно повышало эффективность применения Корректоров Функционального Состояния. На сегодняшний день это самый действенный инструмент профилактического и восстановительного лечения.

В начало 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 »» 15

© 2010-2017 «BestLife.su» Создание сайта - plarson.ru / О сайте

Карта сайта